為了進一步增強員工的創新意識和管理意識，培養員工的管理思維，3月20日中午，在集團總部舉辦了首次員工創新午餐會。
　　本次午餐會的主題是如何降低集團水電費用。就餐過程中，來自科研中心、總裁辦等多個部門的員工紛紛表達了自己的看法，并提出建議。本次午餐會主題契合實際，員工發言積極踴躍，舉措切實可行，取得非常好的效果。
　　通過午餐會的形式，交流工作體會，討論工作問題，創新工作方法，解決工作難點。也便于意見和建議的收集、規章制度的制定，從而達成共識，提高工作效率。另外，午餐會也為每位員工提供了平臺，在會議中展現自我，便于發掘人才。
　　據了解，午餐會作為創新的工作方式將實現常規化和制度化，要求集團及各事業部、各子公司每月至少召開一次。